輸油三處進(jìn)一步加大生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督、事故隱患的排查治理力度，狠抓源頭管理和過(guò)程控制，充分發(fā)揮各崗位職能，多措并舉消除隱患，筑牢安全生產(chǎn)防線。

　　抓管理、筑防線。該處全面落實(shí)“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、分級(jí)管理、分類指導(dǎo)、全員參與”的安全管理工作原則，將“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針徹底落實(shí)到日常生產(chǎn)中，通過(guò)不定時(shí)、不定點(diǎn)檢查，限時(shí)限人整改存在問(wèn)題，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。在日常生產(chǎn)中，通過(guò)完善相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制，提高員工爭(zhēng)做“安全員”的積極性，把安全壓力傳遞給每個(gè)員工，有效遏制了違章行為的出現(xiàn)，確保了輸油生產(chǎn)的安全平穩(wěn)運(yùn)行。

　　增技能，強(qiáng)素質(zhì)。該處以員工技能操作、安全管理為培訓(xùn)內(nèi)容，采取作業(yè)區(qū)、站庫(kù)、班組、員工四級(jí)培訓(xùn)方法，開展多樣化的培訓(xùn)，并利用月抽考、季度統(tǒng)考的形式，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行檢驗(yàn)。同時(shí)，充分利用“員工培訓(xùn)室”“崗位練兵臺(tái)”兩個(gè)培訓(xùn)平臺(tái)，理論講解、實(shí)地演練雙管齊下，劃分素質(zhì)提升等級(jí)，開展針對(duì)性培訓(xùn)，激活員工接受培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)的熱情，努力培養(yǎng)技能嫻熟、素質(zhì)優(yōu)良的操作技能人才。

　　查隱患，保安全。在加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育的同時(shí)，該處加大生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患的排查治理工作力度，不斷完善油氣泄漏“三防四責(zé)”防治體系建設(shè)，通過(guò)推行“定期排查、分類管理、分層消減、逐級(jí)考核”的隱患問(wèn)題分級(jí)治理機(jī)制，使隱患無(wú)處“藏身”。持續(xù)深化問(wèn)題“ABC”分級(jí)管理，充分利用數(shù)字化監(jiān)控平臺(tái)，每天對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況以及參數(shù)變化等進(jìn)行時(shí)時(shí)監(jiān)控。各站庫(kù)班組通過(guò)對(duì)設(shè)備以及重要參數(shù)進(jìn)行目視化管理，做細(xì)、做實(shí)問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)、分析、分類、匯總、整改、銷減、終結(jié)工作，確保安全生產(chǎn)平穩(wěn)受控。（通訊員 趙思思）