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?金職偉業(yè)應邀參加2023年“嬰幼兒照護周”主題宣傳活動暨首都托育宣傳活動

2023-06-06 15:21 來源:中國企業(yè)網 次閱讀
 
?金職偉業(yè)應邀參加2023年“嬰幼兒照護周”主題宣傳活動暨首都托育宣傳活動


  為了進一步在全社會傳播科學的嬰幼兒照護理念,提升家庭養(yǎng)育能力和幸福指數(shù),更好地落實國家人口生育與服務政策,支持嬰幼兒照護行業(yè)高質量發(fā)展,6月2日,在國家衛(wèi)生健康委等多部門的指導和支持下,中國人口文化促進會、中國兒童中心、北京市計劃生育協(xié)會、健康報社共同舉辦的“助家庭養(yǎng)育·托未來希望——2023年‘嬰幼兒照護周’主題宣傳活動暨首都托育宣傳活動”正式啟動。金職偉業(yè)集團有限公司(以下簡稱“金職偉業(yè)”)董事長彭英應邀出席并作專題分享。



  國家衛(wèi)生健康委人口家庭司二級巡視員徐擁軍在啟動儀式上指出,近年來,各級各部門認真貫徹黨中央的決策部署,加強頂層設計,強化政策支持。新時代托育服務的目標任務得到明確,托育服務的政策法規(guī)和標準規(guī)范體系逐步建立和完善,托育機構布局取得積極進展,托育服務實現(xiàn)良好開局。



  中國計劃生育協(xié)會黨組成員、專職副會長姚瑛強調,優(yōu)生優(yōu)育,幼有善育。開展嬰幼兒照護周主題宣傳活動,對于進一步提升全社會科學育兒理念,推動積極生育政策體系的建立和服務水平的提高具有重要的意義。


▲中國兒童中心黨委書記叢中笑致辭

▲國家衛(wèi)生健康委人口文化發(fā)展中心劉健致辭

▲中國人口福利基金會理事長武家華致辭

▲健康報社副社長肖景丹致辭

▲國家衛(wèi)生健康委婦幼健康司副司長沈海屏做《兒童早期發(fā)展與嬰幼兒養(yǎng)育照護》主旨報告

▲國家衛(wèi)生健康委人口家庭司家庭處四級調研員梁效革做《大力發(fā)展普惠托育服務》主旨報告

▲北京市衛(wèi)生健康委人口家庭處衛(wèi)生健康監(jiān)察專員王虹發(fā)布《北京市托育服務體系建設三年行動方案(2023年-2025年》


  2023“嬰幼兒照護周”在6月2日至5日為期四天的時間內將舉辦多場主題活動,包括托育職業(yè)教育人才培養(yǎng)論壇、家庭養(yǎng)育照護專場分享會、托育服務專場分享會、北京市托育專場活動以及托育機構活動展示、家庭養(yǎng)育咨詢等。此次活動采取線上與線下相結合的方式進行,在中國兒童中心設立線下會場,同時通過健康報社等多家新聞媒體進行全程同步線上直播。

  主題分享:托育職業(yè)教育多元模式發(fā)展



  6月2日下午開展的托育職業(yè)教育人才培養(yǎng)論壇上,原國家衛(wèi)生健康委婦幼健康司副巡視員曹彬圍繞《嬰幼兒養(yǎng)育照護框架中的醫(yī)育融合》做主題分享。她提出,醫(yī)育結合是托育機構健康、規(guī)范發(fā)展的保障,也是國家衛(wèi)生健康委正在探索的一個重要的課題和方向。在兒童早期發(fā)展過程提供科學、規(guī)范、專業(yè)的健康管理和早期教育指導,在嬰幼兒健康成長、推動三孩政策穩(wěn)步實施、引導各類托育機構向好發(fā)展、長足發(fā)展中具有積極作用。




  河北清華發(fā)展研究院京津冀起點教育協(xié)同發(fā)展研究中心副主任、副編審賈雪分別“托育職業(yè)教育專業(yè)簡介和教學標準編制說明”做了主題分享。她從人才培養(yǎng)概貌、優(yōu)化職業(yè)教育類型、貫通融通培養(yǎng)托育人才等方面進行闡述,并以職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書進行例舉,強調新版《托育職業(yè)教育專業(yè)簡介》更符合新修訂的職業(yè)教育法的要求,有利于推進職業(yè)教育崗課賽證綜合育人。



  專題分享:金職偉業(yè)推進1+X證書制度賦能托育人才培養(yǎng)



  金職偉業(yè)董事長彭英作為企業(yè)代表,作了“嬰幼兒照護人才培養(yǎng)新思路”的專題分享。作為1+X證書制度試點第三批職業(yè)教育培訓評價組織,金職偉業(yè)承擔幼兒照護職業(yè)技能等級證書(3歲以下嬰幼兒)的標準制定、資源建設、師資培養(yǎng)及人才評價等工作并取得諸多成效。值得一提的是,2023年4月,國家衛(wèi)生健康委流動人口服務中心主辦的中國嬰幼兒照護服務網上線的“人才評價”模塊上線,1+X幼兒照護職業(yè)技能等級標準及證書作為“人才評價”主體備受認可。



  “當前托育技術技能人才培訓存在人才培養(yǎng)數(shù)量有限、人才培養(yǎng)體系不健全、技能標準規(guī)范化不足的短板,因此,聚焦復合型高素質嬰幼兒照護技術技能人才培養(yǎng),是新時代之需,也是金職偉業(yè)目標之一?!迸碛⒔榻B到,“金職偉業(yè)打造家庭服務產業(yè)生態(tài)平臺,形成以標準研發(fā)到人才評價、就業(yè)創(chuàng)新、智慧平臺為核心業(yè)務板塊,打通教育鏈、人才鏈、產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈,為100萬托育服務專業(yè)人才就業(yè)到崗賦能。”



  為緊密對接行業(yè)人才需求端,打通人才培養(yǎng)“最后一公里”,金職偉業(yè)采取建設金職母嬰職業(yè)技能人才培養(yǎng)考評一體化智慧平臺,開展“千園百?!被顒?#xff0c;推進托育行業(yè)實習就業(yè)聯(lián)盟等措施?!?023年2月,我們‘千園百校’項目落地河南,現(xiàn)場推進河南省21家院校與21家托育企業(yè)簽約?!迸碛⒔榻B到,“后續(xù),金職偉業(yè)將以河南省為典型案例,三年內在全國整合百家行業(yè)協(xié)會,千家院校,萬家企業(yè),推動整個行業(yè)的發(fā)展,解決百萬人才堵點?!?/p>



  此外,為了擴大托育行業(yè)影響力,金職偉業(yè)不斷參加和承辦全國的托育論壇、托育大賽,整合托育上下游產業(yè)資源,轉化托育服務人才成果,真正賦能托育行業(yè)發(fā)展。

  圓桌論壇:嬰幼兒照護專業(yè)建設和人才就業(yè)探討



  現(xiàn)場,舉行了以“嬰幼兒照護專業(yè)建設和人才就業(yè)”為主題的圓桌論壇,院校領導及母嬰托育行業(yè)的企業(yè)家參與,深入探討產教融合新模式,推動形成校企行多方融合發(fā)展新格局,提升嬰幼兒照護專業(yè)人才培養(yǎng)與產業(yè)需求契合度,共同推進嬰幼兒照護服務行業(yè)高質量發(fā)展。

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