近期,連云港市紀(jì)委監(jiān)委聚焦優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境開(kāi)展專題調(diào)研,查找制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展瓶頸,探尋破解難題路徑,為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
一、基本情況
緊緊圍繞法治、成本、便利化,結(jié)合“放管服”改革,重點(diǎn)調(diào)研全市提高行政審批許可便利度、降低企業(yè)成本、提升司法和執(zhí)法監(jiān)管能力等方面存在的困難、問(wèn)題和原因,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)推動(dòng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境提出意見(jiàn)建議。其間,組織召開(kāi)座談會(huì)4次,與58名企業(yè)代表、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、職能部門相關(guān)人員“面對(duì)面”交流,通過(guò)線上隨機(jī)調(diào)查方式收集企業(yè)問(wèn)卷574份,針對(duì)招商引資及項(xiàng)目服務(wù)人員線下收集調(diào)查問(wèn)卷42份。
二、存在問(wèn)題
(一)行政審批效能還需進(jìn)一步優(yōu)化。行政審批質(zhì)效直觀反映了營(yíng)商環(huán)境的優(yōu)劣,調(diào)研中發(fā)現(xiàn),連云港審批中跑腿次數(shù)、辦事時(shí)間、辦事成本等還需進(jìn)一步優(yōu)化。個(gè)別還存在“體外循環(huán)”事項(xiàng)。個(gè)別行政審批看似線上審批很快,但在線下走流程花費(fèi)了較多功夫。部門聯(lián)動(dòng)還需加強(qiáng),少數(shù)涉及多部門配合的審批事項(xiàng)運(yùn)行不暢,區(qū)域評(píng)估存在應(yīng)評(píng)未評(píng)或評(píng)估項(xiàng)目數(shù)偏少等現(xiàn)象,工程建設(shè)項(xiàng)目并聯(lián)審批協(xié)同性還有較大提升空間。
(二)惠企政策仍需進(jìn)一步落地。調(diào)研中,少數(shù)企業(yè)認(rèn)為“對(duì)企業(yè)作用認(rèn)識(shí)不深刻,缺乏重商親商愛(ài)商理念”。親商理念未真正入心,少數(shù)黨員干部缺乏“店小二”意識(shí),沒(méi)有設(shè)身處地為企業(yè)解決問(wèn)題。優(yōu)惠政策不配套,個(gè)別部門出臺(tái)政策不夠接地氣、不符合在連企業(yè)的個(gè)性化需求。幫扶企業(yè)沒(méi)有到邊到位,對(duì)企業(yè)需要解決的實(shí)際問(wèn)題不夠走心。比如,去年11月,灌云縣自然資源和規(guī)劃局城鄉(xiāng)規(guī)劃科負(fù)責(zé)人王銳在辦理業(yè)務(wù)過(guò)程中,超范圍要求企業(yè)提供不應(yīng)當(dāng)提供且無(wú)法提供的申報(bào)材料,增加企業(yè)負(fù)擔(dān),破壞營(yíng)商環(huán)境。去年12月,王銳受到警告處分,同時(shí)納入損害營(yíng)商環(huán)境污點(diǎn)人員名單并調(diào)離工作崗位,副局長(zhǎng)紀(jì)甜甜受到談話提醒處理。
(三)執(zhí)法司法環(huán)境還不夠盡如人意。公平公正的執(zhí)法司法是營(yíng)商環(huán)境的重要組成部分,對(duì)市場(chǎng)主體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)至關(guān)重要,調(diào)研中發(fā)現(xiàn),少數(shù)企業(yè)對(duì)監(jiān)管執(zhí)法行為不太滿意。監(jiān)管部門執(zhí)行“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”未真正實(shí)現(xiàn)全覆蓋,聯(lián)合執(zhí)法還需加強(qiáng)。座談中企業(yè)反映,個(gè)別部門還存在“以罰代管”的問(wèn)題,有的部門對(duì)企業(yè)訴求解決不夠不力。比如,2011年9月至2019年下半年,連云港市連云區(qū)人民法院執(zhí)行局原副局長(zhǎng)李玲利用職務(wù)便利,為相關(guān)單位和個(gè)人在案件執(zhí)行和處理等方面謀取利益,收受他人財(cái)物折合共計(jì)65萬(wàn)余元,嚴(yán)重?fù)p害司法執(zhí)法環(huán)境。李玲還存在其他違紀(jì)違法問(wèn)題。2020年10月,李玲受到開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職處分。去年12月,李玲被判處有期徒刑三年六個(gè)月。
(四)靠權(quán)吃企行為還未杜絕。從紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)查處案例來(lái)看,少數(shù)公職人員利用手中職權(quán),想方設(shè)法謀取私利。比如,2020年8月,連云港市贛榆區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督稽查大隊(duì)原大隊(duì)長(zhǎng)劉朝才利用職務(wù)便利,向轄區(qū)某企業(yè)負(fù)責(zé)人張某某強(qiáng)行攤派紅酒從中獲利2萬(wàn)余元;以收取樣品檢測(cè)費(fèi)名義向轄區(qū)某企業(yè)負(fù)責(zé)人王某某索要現(xiàn)金5000余元。劉朝才還存在其他違紀(jì)違法問(wèn)題。去年5月,劉朝才受到開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職處分,涉嫌犯罪問(wèn)題移送檢察機(jī)關(guān)依法審查起訴。
個(gè)別執(zhí)法人員通過(guò)查找企業(yè)瑕疵、拿捏企業(yè)訴求,借機(jī)吃拿卡要、索要好處。個(gè)別黨員干部向企業(yè)放貸,謀取高額利息,少數(shù)國(guó)企負(fù)責(zé)人“前門當(dāng)官,后門開(kāi)店”,非法經(jīng)營(yíng)從事同類業(yè)務(wù),個(gè)人獲取高額利潤(rùn)。
三、原因分析
(一)宗旨意識(shí)不強(qiáng)。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念滑坡,價(jià)值觀錯(cuò)位,沒(méi)有牢記初心使命,為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡化,對(duì)企業(yè)群眾的需求,服務(wù)不積極、不主動(dòng),高高在上、脫離群眾。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)觀出現(xiàn)偏差,急功近利、急于求成,不注重實(shí)際,不解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題。
(二)擔(dān)當(dāng)精神不足。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)“親”“清”政商關(guān)系把握不準(zhǔn),“臉好看事難辦”,不擔(dān)當(dāng)、不作為,遇事推諉扯皮,不求有功、但求無(wú)過(guò)。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部害怕?lián)?zé),沒(méi)有明文規(guī)定、領(lǐng)導(dǎo)簽字的事情不愿做,沒(méi)有先例的事情不敢做,政策規(guī)定了、外地試點(diǎn)了也要等一等再做。
(三)業(yè)務(wù)能力不精。有的黨員干部業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,對(duì)政策研究不深、法規(guī)理解不透,事情能不能辦、怎么辦拿不準(zhǔn),不能做到一次性告知,導(dǎo)致企業(yè)群眾辦事多次往返、反復(fù)修改。有的黨員干部工作因循守舊,主動(dòng)思考不多,缺乏開(kāi)拓進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)的精神和闖勁,機(jī)械執(zhí)行上級(jí)指示,工作系統(tǒng)性、計(jì)劃性、前瞻性不強(qiáng)。
(四)法紀(jì)意識(shí)淡薄。極個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán),不知敬畏、心存僥幸、頂風(fēng)違紀(jì),插手工程招標(biāo)、政府采購(gòu),或是幫人搞關(guān)系、拉業(yè)務(wù),破壞公平公正的市場(chǎng)秩序。比如,2015年7月至2020年2月,連云港市海州區(qū)朐陽(yáng)街道黨工委原書(shū)記孔凡龍利用職務(wù)便利,在工程項(xiàng)目承攬、工程審計(jì)、款項(xiàng)撥付以及項(xiàng)目招標(biāo)代理等方面為他人謀取利益,收受他人財(cái)物折合共計(jì)667萬(wàn)余元,嚴(yán)重?cái)_亂工程建設(shè)領(lǐng)域市場(chǎng)環(huán)境??追昌堖€存在其他違紀(jì)違法問(wèn)題。2020年9月,孔凡龍受到開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職處分。當(dāng)年11月,孔凡龍被判處有期徒刑十年六個(gè)月。
有的部門執(zhí)法不規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、隨意性較強(qiáng),亂攤派、亂收費(fèi)、亂罰款的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,個(gè)別部門還有搭車收費(fèi)情況。比如, 2018年3月至2020年11月,在無(wú)收費(fèi)依據(jù)的情況下,連云港市贛榆區(qū)農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊(duì)以“培訓(xùn)費(fèi)、頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng)牌、限制農(nóng)藥經(jīng)營(yíng)保證金”等名義向全區(qū)農(nóng)資生產(chǎn)企業(yè)和經(jīng)營(yíng)戶共計(jì)收費(fèi)63.045萬(wàn)元。去年9月,時(shí)任贛榆區(qū)農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)徐建富受到政務(wù)記大過(guò)處分、報(bào)賬員錢文艷受到黨內(nèi)警告處分。
四、工作舉措
(一)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,強(qiáng)化攻堅(jiān)克難。督促各地各相關(guān)部門對(duì)照營(yíng)商環(huán)境評(píng)價(jià)指標(biāo),在省內(nèi)、省外找準(zhǔn)標(biāo)桿,逐項(xiàng)對(duì)標(biāo)找差,查擺短板弱項(xiàng),列出問(wèn)題清單、責(zé)任清單,明確改進(jìn)目標(biāo)、工作措施、時(shí)間節(jié)點(diǎn)。全面推行“一網(wǎng)通、代辦制、集中批、聯(lián)合審、區(qū)域評(píng)”,明確和細(xì)化政務(wù)服務(wù)清單、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、事項(xiàng)進(jìn)駐等,建立政務(wù)服務(wù)“好差評(píng)”制度,加快政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。推動(dòng)政務(wù)服務(wù)便民熱線歸并、優(yōu)化,“12345”公共服務(wù)中心與紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)建立會(huì)商督辦機(jī)制,對(duì)辦理中的不作為、慢作為、亂作為等問(wèn)題依規(guī)處理,確保有受理、有辦理、有反饋。
(二)聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié),強(qiáng)化監(jiān)督檢查。督促市營(yíng)商辦通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)督辦、會(huì)議督辦、書(shū)面督辦等多種方式,推動(dòng)各縣區(qū)、功能板塊以及市各相關(guān)部門營(yíng)商環(huán)境任務(wù)清單有效落實(shí)。會(huì)同市營(yíng)商辦聚焦窗口服務(wù)、一線執(zhí)法等重點(diǎn)領(lǐng)域,組織開(kāi)展專項(xiàng)檢查、明察暗訪、隨機(jī)抽查、交叉互查,深入查找問(wèn)題。近期,連云港市委組建6個(gè)專項(xiàng)巡察組,在全市上下聯(lián)動(dòng)開(kāi)展優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境專項(xiàng)巡察,對(duì)發(fā)改、工信、司法、人社、法院等12家單位進(jìn)行“政治體檢”,著力發(fā)現(xiàn)優(yōu)化政務(wù)服務(wù)、保障惠企政策落實(shí)等方面問(wèn)題。選準(zhǔn)“小切口”開(kāi)展專項(xiàng)整治,通過(guò)解決一個(gè)個(gè)具體問(wèn)題,形成一批“小特精”制度成果。
(三)加大查處力度,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。暢通舉報(bào)渠道,用好人民網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)留言板、“12388”信訪舉報(bào)、“12345”政務(wù)熱線、網(wǎng)絡(luò)輿情等數(shù)據(jù)資源,變被動(dòng)等問(wèn)題為主動(dòng)找問(wèn)題。建立線索處置“快速通道”,對(duì)涉及損害營(yíng)商環(huán)境的投訴舉報(bào)和檢舉控告,優(yōu)先處置、限期辦結(jié)。對(duì)服務(wù)企業(yè)過(guò)程中吃拿卡要、加碼設(shè)阻、違規(guī)處罰、以權(quán)謀私等群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。堅(jiān)持“一案雙查”,對(duì)履行不力、造成不良影響的,一律追責(zé)問(wèn)責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”,有效推進(jìn)容錯(cuò)糾錯(cuò),激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。
(四)注重以案促改,強(qiáng)化標(biāo)本兼治。不定期篩選典型案例,指名道姓通報(bào)曝光,形成強(qiáng)力震懾。推動(dòng)各地各部門建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,在優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境建設(shè)過(guò)程中,切實(shí)形成一批制度成果,有效固化成功經(jīng)驗(yàn)做法。定期梳理營(yíng)商環(huán)境領(lǐng)域違紀(jì)違法案件,深入剖析各類突出問(wèn)題產(chǎn)生的深層次原因,通過(guò)下發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議等方式,推動(dòng)職能部門修訂完善相關(guān)制度規(guī)定,建立按制度辦事、以制度管人、靠制度追責(zé)的長(zhǎng)效機(jī)制,為優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
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