“上市公司發(fā)展的質(zhì)量直接關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量”“提高上市公司質(zhì)量是今后一個(gè)時(shí)期資本市場(chǎng)的重要工作”……在12月11日舉行的“中國(guó)公司治理50人論壇第二屆主題論壇暨第十五屆中國(guó)公司治理論壇——中國(guó)上市公司高質(zhì)量發(fā)展研討會(huì)”上，50余位專(zhuān)家、學(xué)者和企業(yè)家通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下相結(jié)合的形式，圍繞“公司治理與中國(guó)上市公司高質(zhì)量發(fā)展”和“社會(huì)責(zé)任與中國(guó)上市公司高質(zhì)量發(fā)展”等議題展開(kāi)討論?！吨袊?guó)上市公司質(zhì)量指數(shù)報(bào)告No.1（2021）》《中國(guó)上市公司治理分類(lèi)指數(shù)報(bào)告No.20（2021）》《中國(guó)金融業(yè)上市公司治理指數(shù)報(bào)告No.2（2021）》三份重磅報(bào)告同時(shí)發(fā)布。

活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。

“今年的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出明年經(jīng)濟(jì)面臨壓力，明年的經(jīng)濟(jì)工作要穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)。而上市公司發(fā)展的質(zhì)量直接關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量?！敝行鸥母锇l(fā)展研究基金會(huì)理事長(zhǎng)、中信集團(tuán)原董事長(zhǎng)孔丹在致辭時(shí)說(shuō)。

　　“資本市場(chǎng)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要助力，上市公司是資本市場(chǎng)的基石，而上市公司治理是做好上市公司的根本?！敝袊?guó)上市公司協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)宋志平表示，提高上市公司質(zhì)量是今后一個(gè)時(shí)期資本市場(chǎng)的重要工作。做好公司治理，一是做到保證全體股東的權(quán)益，這是核心；二是確保公司的獨(dú)立性；三是規(guī)范信息披露；四是發(fā)揮董事會(huì)在公司治理中的核心作用；五是尊重利益相關(guān)者的利益，讓利益相關(guān)者共享公司發(fā)展；六是發(fā)揮好內(nèi)控機(jī)制的作用。

　　從可持續(xù)發(fā)展角度，中國(guó)石化集團(tuán)原董事長(zhǎng)傅成玉分析認(rèn)為，“公司治理水平?jīng)Q定企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力”。他認(rèn)為公司治理本質(zhì)上是企業(yè)家的責(zé)任，對(duì)于中國(guó)企業(yè)家來(lái)說(shuō)需要有重大的觀念轉(zhuǎn)變：一是要把外在強(qiáng)迫性的要求壓力轉(zhuǎn)變?yōu)樽陨韮?nèi)在的需求動(dòng)力，要把過(guò)去法律、政府“要求干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙伞?。二是把認(rèn)為公司治理是為應(yīng)對(duì)政府監(jiān)管、滿(mǎn)足市場(chǎng)宣傳需要，轉(zhuǎn)化為公司自身長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和可持續(xù)發(fā)展及發(fā)展能力的需要。

　　在分析了國(guó)內(nèi)外多個(gè)公司治理案例后，中國(guó)國(guó)際跨國(guó)公司促進(jìn)會(huì)特邀副會(huì)長(zhǎng)、國(guó)務(wù)院國(guó)有重點(diǎn)大型企業(yè)原監(jiān)事會(huì)主席季曉南認(rèn)為，我們需要思考公司治理職能定位和它到底能解決什么問(wèn)題；如果不考慮監(jiān)管的作用，我們的公司治理能達(dá)到什么水平；如何加強(qiáng)監(jiān)管。

　　對(duì)于當(dāng)前上市公司治理水平參差不齊的現(xiàn)狀，中國(guó)社科院研究生院原院長(zhǎng)、教授、博士生導(dǎo)師劉迎秋建議：一是堅(jiān)持深化結(jié)構(gòu)性改革，用改革的辦法解決發(fā)展中存在的問(wèn)題。二加大上市公司實(shí)際控制人等進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)制度、管理和經(jīng)營(yíng)以及有關(guān)技術(shù)的教育與培訓(xùn)力度，主要是針對(duì)民營(yíng)上市企業(yè)。三是普遍提升上市公司管理質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量、創(chuàng)新和發(fā)展質(zhì)量。

　　“公司治理水平‘沒(méi)有最好，只有更好’?！敝袊?guó)工商銀行原行長(zhǎng)楊凱生說(shuō)，“中國(guó)正在走一條適合中國(guó)企業(yè)發(fā)展的路子，我認(rèn)為這個(gè)做法是對(duì)的，必須堅(jiān)持探索下，完善公司治理既是一個(gè)目標(biāo)，更是一個(gè)過(guò)程，我們只有一步步腳踏實(shí)地往前走才能做得更好?！?/p>

　　論壇上，由北京師范大學(xué)公司治理與企業(yè)發(fā)展研究中心主任高明華教授主持開(kāi)發(fā)完成的《中國(guó)上市公司質(zhì)量指數(shù)報(bào)告No.1（2021）》在論壇上正式發(fā)布。據(jù)悉該指標(biāo)體系包括公司治理（CG）、社會(huì)責(zé)任（SR）、企業(yè)創(chuàng)新（EI）、績(jī)效與價(jià)值（PV）四個(gè)維度，共122個(gè)具體指標(biāo)。

　　嘉賓共同為新書(shū)揭幕。

　　“2020年10月發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步提高上市公司質(zhì)量的意見(jiàn)》指出：上市公司經(jīng)營(yíng)和治理不規(guī)范、發(fā)展質(zhì)量不高等問(wèn)題仍較突出，與建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的要求還存在差距。尋找差距就需要評(píng)價(jià)，以便找到上市公司質(zhì)量不高的‘缺口’，及時(shí)彌補(bǔ)，這就是‘中國(guó)上市公司質(zhì)量指數(shù)’的意義所在?！备呙魅A說(shuō)。

　　論壇上同步發(fā)布了《中國(guó)上市公司治理分類(lèi)指數(shù)報(bào)告No.20（2021）》《中國(guó)金融業(yè)上市公司治理指數(shù)報(bào)告No.2（2021）》。其中，《中國(guó)上市公司治理分類(lèi)指數(shù)報(bào)告No.20（2021）》已連續(xù)出版20部。

　　來(lái)自中國(guó)社科院、新華社、北京大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、南開(kāi)大學(xué)、北京上市公司協(xié)會(huì)、中國(guó)企業(yè)管理研究會(huì)等機(jī)構(gòu)的專(zhuān)家學(xué)者以及多家企業(yè)代表50余人，圍繞“中國(guó)上市公司高質(zhì)量發(fā)展與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)”“公司治理與中國(guó)上市公司高質(zhì)量發(fā)展”和“社會(huì)責(zé)任與中國(guó)上市公司高質(zhì)量發(fā)展”等議題，通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下相結(jié)合的形式展開(kāi)討論。

　　“中國(guó)公司治理50人論壇”是由政界、學(xué)術(shù)界和企業(yè)界50余位公司治理專(zhuān)家發(fā)起設(shè)立的非營(yíng)利性的公司治理專(zhuān)業(yè)性高端智庫(kù)平臺(tái)。本屆主題論壇由中國(guó)公司治理50人論壇、中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)、中信改革發(fā)展研究基金會(huì)、北京師范大學(xué)公司治理與企業(yè)發(fā)展研究中心、北京師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院主辦，并得到中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)指導(dǎo)。（記者 王奇 北京報(bào)道）