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2024全國企業(yè)文化現(xiàn)場會:小草房帶動大產(chǎn)業(yè)

2024-05-20 11:00 來源:中國企業(yè)網(wǎng) 次閱讀
 
2024全國企業(yè)文化現(xiàn)場會:小草房帶動大產(chǎn)業(yè)

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?會議現(xiàn)場

5月18日,中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會在蕪湖召開2024全國企業(yè)文化現(xiàn)場會,授予奇瑞集團“全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)”稱號。中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委書記、常務(wù)副會長兼理事長朱宏任,安徽省人大常委會原副主任郭萬清,中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會駐會副會長梁彥,中國科學(xué)院院士、發(fā)展中國家科學(xué)院院士、安徽師范大學(xué)校長李亞棟,工業(yè)和信息化部原總經(jīng)濟師許科敏,節(jié)能與綜合利用司原司長黃利斌,國務(wù)院國資委原行業(yè)協(xié)會商會黨建工作局局長張濤,蕪湖市委書記寧波,中國汽車工業(yè)協(xié)會常務(wù)副會長兼秘書長付炳鋒,奇瑞控股集團有限公司黨委書記、董事長尹同躍,北京大學(xué)原副校長、教授、博士生導(dǎo)師張國有,中國人民大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師楊杜,合肥工業(yè)大學(xué)原校長、教授、博士生導(dǎo)師梁樑,安徽工程大學(xué)黨委副書記、校長盧平,安徽省文化和旅游廳黨組成員、副廳長、省廣電局局長朱訓(xùn)義,安徽省汽車辦副主任、省經(jīng)濟信息中心主任劉文峰,蕪湖市委副書記張東,市委常委、宣傳部長、政法委書記韋秀芳,市委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長后名文,蕪湖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委書記、管委會主任曹小明等領(lǐng)導(dǎo)和專家出席現(xiàn)場會,共同見證奇瑞集團“全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)”頒證授牌?,F(xiàn)場會上,朱宏任、寧波、許科敏、張濤、付炳鋒、郭萬清分別致辭,梁彥宣讀《關(guān)于奇瑞集團全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)的審定意見》,尹同躍做企業(yè)文化主題報告,張國有進行專家點評。會議由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委委員、副理事長劉鵬主持。

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?中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委書記,常務(wù)副會長兼理事長朱宏任致辭

朱宏任在《發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)文化在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力中的引領(lǐng)支撐作用》的開幕致辭中指出,奇瑞集團之所以能夠取得如今的驕人業(yè)績,其中一個重要原因就是以尹同躍董事長為首的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體員工,始終高度重視企業(yè)文化建設(shè),堅持黨建引領(lǐng),秉持“小草房”精神,不畏艱難、勇于擔(dān)當(dāng)、追求卓越,致力于實現(xiàn)品牌的高端化、市場的國際化、產(chǎn)品技術(shù)的前瞻性和產(chǎn)業(yè)鏈的全面價值化,以文化引領(lǐng)支撐創(chuàng)新智造,積極推進發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。他認(rèn)為,奇瑞集團27年的創(chuàng)業(yè)發(fā)展過程中,凸顯了奇瑞集團企業(yè)文化的四個特點:一是以韌創(chuàng)業(yè),堅持優(yōu)秀企業(yè)文化的精神引領(lǐng)。奇瑞集團的創(chuàng)新精神來源于長期秉持的以“韌”為特征的“小草房精神”。在企業(yè)發(fā)展的每個階段,奇瑞無論遇到什么樣的困難,不論是政策障礙、市場不振、資金缺乏、技術(shù)不足等等,從沒有以怨天尤人、抱怨客觀處之,而是以不屈不撓的韌性相對。通過韌性作風(fēng)的培養(yǎng),推動創(chuàng)新文化建設(shè),培育創(chuàng)新思維,造就創(chuàng)新人才,激發(fā)創(chuàng)新活力,促進企業(yè)創(chuàng)新能力提升,建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。二是以強立業(yè),堅持優(yōu)秀企業(yè)文化的目標(biāo)追求。奇瑞集團始終把做汽車強國的踐行者作為每一個員工的執(zhí)念,把每一個崗位、每一個環(huán)節(jié)做強做優(yōu),作為企業(yè)文化的目標(biāo)與追求。從傳統(tǒng)汽車的發(fā)動機、變速箱到新能源車的芯片、電芯、軟件,構(gòu)筑全賽道技術(shù),堅持不懈的開展技術(shù)創(chuàng)新鏈建設(shè),全力培育迭代創(chuàng)新優(yōu)勢。三是以恒展業(yè),堅持優(yōu)秀企業(yè)文化的品牌堅守。奇瑞把品牌培育作為企業(yè)文化的根本任務(wù),通過不斷引進新技術(shù)、新材料和新工藝,推出更高端、更具技術(shù)含量的車型,推動產(chǎn)品升級高端化,提升了產(chǎn)品的競爭力、附加值和品牌影響力,逐步實現(xiàn)品牌向上的躍遷,成為國內(nèi)外市場上具有競爭力的汽車品牌。四是以和興業(yè),堅持優(yōu)秀企業(yè)文化的價值認(rèn)同。奇瑞集團從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng),堅守“和”的發(fā)展理念,秉持徽商文化“賈而好儒”的優(yōu)良傳統(tǒng)和“誠信不欺”的經(jīng)營理念,結(jié)合自身行業(yè)特點和發(fā)展實際,形成了獨特企業(yè)文化指導(dǎo)下的經(jīng)營實踐。

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??蕪湖市委書記寧波致辭

寧波在致辭中說,支撐奇瑞集團從無到有、從小到大、從弱到強的關(guān)鍵力量,就是以“小草房精神”為核心的企業(yè)文化。奇瑞依靠這種力量走到現(xiàn)在,也必將依靠這種力量走向更加光明的未來。同時,他希望奇瑞堅定信心、搶抓機遇,進一步傳承好、發(fā)展好以“小草房精神”為核心的企業(yè)文化,守正創(chuàng)新、博采眾長,以文化塑造發(fā)展優(yōu)勢,以文化凝聚奮進力量,不斷奪取新勝利、開創(chuàng)新輝煌。

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?工業(yè)和信息化部原總經(jīng)濟師許科敏致辭

許科敏認(rèn)為,以奇瑞集團為樣本,交流學(xué)習(xí)先進企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗,研討新時代企業(yè)文化建設(shè)的特點和規(guī)律,這對于提高廣大企業(yè)對文化力量重要性的認(rèn)識,提升企業(yè)軟實力,促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,具有重要的現(xiàn)實意義。廣大企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)過程中應(yīng)加強三方面的工作,一是注重企業(yè)文化軟實力對企業(yè)發(fā)展的柔性支撐;二是注重企業(yè)文化與經(jīng)營管理的緊密結(jié)合;三是注重企業(yè)文化與工業(yè)文化的相互促進。

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?國務(wù)院國資委原行業(yè)協(xié)會商會黨建工作局局長張濤致辭

張濤說,奇瑞集團創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展持續(xù)向好的27年輝煌歷程當(dāng)中,以先進文化為引領(lǐng),秉持“產(chǎn)品卓越,品牌卓著,創(chuàng)新領(lǐng)先,治理現(xiàn)代”,堅持“內(nèi)穩(wěn)外強”市場戰(zhàn)略。他認(rèn)為,廣大企業(yè)要從基本文化、根本文化、主體文化、專項文化四個維度審視企業(yè)文化,不斷調(diào)整完善企業(yè)文化體系,發(fā)揮企業(yè)文化的引領(lǐng)支撐作用。

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中國汽車工業(yè)協(xié)會常務(wù)副會長兼秘書長付炳鋒致辭

付炳鋒在致辭中指出,奇瑞集團27年的發(fā)展史,歷經(jīng)千辛萬苦,以不畏困難、永不放棄的企業(yè)精神支撐著奇瑞的每一次戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,“走出去-走進去-走上去”的國際化戰(zhàn)略是奇瑞成功逆襲的關(guān)鍵,也是奇瑞引領(lǐng)汽車行業(yè)出海前行、勇于競爭的體現(xiàn)。

27.png?安徽省人大常委會原副主任郭萬清致辭

郭萬清認(rèn)為,奇瑞集團從小草房起步,發(fā)展到今天的五百強企業(yè),得益于以“小草房精神”為牽引的企業(yè)文化,這之中既承襲了徽商深厚的文化底蘊,更彰顯了勇于創(chuàng)新、銳意進取、百折不撓的新徽商精神。正是這種文化的力量鼓舞著全體奇瑞人上下同欲、力出一孔,推動奇瑞不斷地邁上新臺階、攀上新高峰。

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?中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會駐會副會長梁彥宣讀全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)審定意見

梁彥在審定意見中指出,奇瑞集團以“小草房精神”為核心的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,堅定社會主義先進文化方向,企業(yè)文化體系健全、特色鮮明、效果顯著。奇瑞集團的企業(yè)文化實踐,為我國企業(yè)創(chuàng)新企業(yè)文化理念、提升企業(yè)文化管理水平提供了典型示范和寶貴經(jīng)驗。

?29.png奇瑞控股集團有限公司黨委書記、董事長尹同躍作奇瑞集團企業(yè)文化成果主題報告

尹同躍在《創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展 文化孕育未來》的企業(yè)文化主題報告中介紹了奇瑞集團的發(fā)展成果,全面闡釋了奇瑞的小草房精神。他指出,奇瑞集團從創(chuàng)立之初就形成了“小草房精神”、“奇瑞人品質(zhì)”等企業(yè)文化理念。在后來的長期實踐中,奇瑞又以“小草房精神”為核心,不斷融入互聯(lián)網(wǎng)的用戶思維、開放協(xié)作的生態(tài)思維和精益敏捷的組織思維,踐行“三心(好奇心、好勝心、自信心)、三力(領(lǐng)導(dǎo)力、學(xué)習(xí)力、溝通力)、兩聲音(傾聽自己的聲音、傾聽客戶的聲音)”的文化實踐,用文化力量牽引著年營收超3000億、員工近10萬人的集團企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,成為堅持長期主義的“馬拉松”選手。同時,他認(rèn)為奇瑞的企業(yè)文化可以概括為“黨建引領(lǐng)”的文化、“高目標(biāo)牽引”的文化、“進階向上”的文化和“責(zé)任擔(dān)當(dāng)”的文化。

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?北京大學(xué)原副校長、教授、博士生導(dǎo)師張國有作專家點評

張國有在專家點評中指出,奇瑞文化是奇瑞集團發(fā)展的持久驅(qū)動力,通過規(guī)則基礎(chǔ)上的訓(xùn)練,內(nèi)在于奇瑞人群體之中,推動著企業(yè)不斷發(fā)展。他認(rèn)為,奇瑞人用27年的時間積淀了奇瑞文化,奇瑞文化驅(qū)動著奇瑞人群體,奇瑞人群體創(chuàng)造著奇瑞業(yè)績,而奇瑞業(yè)績又驗證著奇瑞文化,使奇瑞文化以更大的能量,去驅(qū)動奇瑞人從無到有、從有到多、從多到精、從精到優(yōu),從優(yōu)秀到卓越,不斷創(chuàng)造出更輝煌的業(yè)務(wù)和業(yè)績。

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?中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會黨委委員、副理事長劉鵬主持會議

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?企業(yè)文化高峰論壇現(xiàn)場

現(xiàn)場會上,舉辦了以《弘揚新時代企業(yè)家精神,塑造中國特色優(yōu)秀現(xiàn)代企業(yè)文化——從奇瑞“小草房”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的時代價值談起》為主題的企業(yè)文化高峰論壇,邀請尹同躍、李亞棟、張濤、付炳鋒、黃利斌、梁樑6位嘉賓圍繞奇瑞“小草房精神”的時代價值、新時代企業(yè)家精神和中國特色企業(yè)文化建設(shè)等話題進行了深入探討。論壇由楊杜主持。會后,與會嘉賓參觀了奇瑞企業(yè)文化成果展、奇瑞智能制造一工廠和奇瑞國際生態(tài)展。

本次會議由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會主辦,安徽省企業(yè)聯(lián)合會、安徽省企業(yè)家協(xié)會協(xié)辦,奇瑞集團承辦。來自全國企業(yè)界、學(xué)術(shù)界、媒體界和部分省市企業(yè)聯(lián)合會的代表共計500余人參加了此次會議。

34.png頒發(fā)全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)證書

35.png全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)揭牌儀式

36.png與會領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓參觀奇瑞企業(yè)文化成果展

37.png與會領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓參觀奇瑞智能制造一工廠

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?與會領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓參觀奇瑞國際生態(tài)展

?奇瑞集團1997年創(chuàng)立于安徽省蕪湖市,是我國代表性的自主品牌汽車企業(yè),產(chǎn)品覆蓋乘用車、商用車、微型車等領(lǐng)域,擁有奇瑞、捷途、星途、iCAR四大品牌。2023年,奇瑞集團營收3151億元,在“2023中國企業(yè)500強”中排名第168位。其中,汽車銷量188萬輛,出口汽車94萬輛,連續(xù)21年蟬聯(lián)中國品牌乘用車出口第一,截至目前海外用戶累計已達370萬。奇瑞集團自成立以來始終堅持自主創(chuàng)新和艱苦創(chuàng)業(yè),國內(nèi)、國際市場同步開發(fā),業(yè)務(wù)遍布全球80多個國家和地區(qū),先后承擔(dān)180多項國家重大科研專項,5次榮獲國家科技進步一等獎、二等獎,3次被授予國家級“創(chuàng)新型企業(yè)”,是國家第一批“海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”。

?“小草房”這三個字,是奇瑞特有的企業(yè)文化和創(chuàng)業(yè)精神代名詞。1997年,奇瑞汽車誕生在蕪湖城北一個廢棄的磚瓦廠中悸動的草房里。奇瑞原始8人創(chuàng)業(yè)團隊中的金弋波說“當(dāng)時廠區(qū)一片荒蕪,斷際的道路旁,到處是水塘和淤地?!?7年后,從四壁漏風(fēng)的小草房里走出了一個國家汽車企業(yè),冬冷夏熱的小草房中誕生了一個世界汽車品牌,早年艱苦奮斗的作風(fēng)已經(jīng)深深的影響了奇瑞人,“小草房”已經(jīng)成為奇瑞人的文化傳統(tǒng)和精神力量。

?2023年,我國汽車產(chǎn)銷累計雙雙突破3000萬輛,同比分別增長11.6%和12%,產(chǎn)銷量創(chuàng)歷史新高,實現(xiàn)兩位數(shù)較高增長。新能源汽車產(chǎn)銷950萬輛以上,出口491萬輛再創(chuàng)歷史新高。2024年1-4月中國品牌乘用車市場占有率超過60%,成為引領(lǐng)全球汽車產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的重要力量;這些顯著成就的取得,是一批自主品牌企業(yè)走出的巨大貢獻其中奇瑞就是非常有代表性的佼佼者。2023年全年銷量突破188萬輛,出口92.39萬輛。成為自主品牌國際化經(jīng)營的典范。為中國汽車“走出去”做出了突出的貢獻。

?奇瑞集團從建廠創(chuàng)立,逐步發(fā)展成為我國最具代表性的自主品牌汽車企業(yè)之一,業(yè)務(wù)遍布全球80多個國家和地區(qū),連續(xù)21年蟬聯(lián)中國品牌乘用車出口第一,為我國汽車工業(yè)健康快速發(fā)展做出了積極貢獻。奇瑞艱苦創(chuàng)業(yè)持續(xù)創(chuàng)新的27年發(fā)展歷程,反映出企業(yè)文化落實在企業(yè)發(fā)展中的現(xiàn)實作用和實踐價值。

?奇瑞集團以“小草房精神”為核心的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化,不僅能夠推動奇瑞集團不斷成長、發(fā)展、壯大,作為“全國企業(yè)文化最佳實踐企業(yè)”,也對我國培育和樹立企業(yè)文化建設(shè)典范,引導(dǎo)廣大企業(yè)學(xué)習(xí)企業(yè)文化建設(shè)先進經(jīng)驗,推動企業(yè)文化創(chuàng)新,促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展具有重要的借鑒意義。

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